漯河：最新公告！女性朋友们速看！

2021-09-03 17:09:59 漯河手机台APP

关于启动源汇区女职工产假、薪资等劳动权益专项执法行动的公告
为切实保障女职工劳动保障权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境，漯河市源汇区劳动保障监察大队自2021年8月，在全区范围内开展为期两个月的保障女职工合法权益专项检查行动。
此次专项行动重点针对女职工较多的纺织业、服装制造业、化工、箱包、制鞋业、商业服务业、金融业以及社会关注度较高的高科技行业企业，以及近年来曾发生女职工权益维护问题的用人单位。
专项执法行动内容包括：用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》《河南省人口与计划生育条例》《河南省女职工劳动保护特别规定》情况，重点检查女职工产假、哺乳时间情况，孕期、哺乳期延长劳动时间和夜班劳动情况，女职工卫生费发放情况，女职工从事禁忌劳动情况；女职工劳动合同、工资支付和社会保险情况；用人单位关于女职工合法权益劳动保障制度规章情况；女职工权益保护专项集体合同签订情况；女职工产假待遇情况；女职工比较多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施情况；女职工组织建设、心理健康维护的情况；用人单位发布含有性别歧视性内容招聘信息的情况；其他有关女职工权益保护法律法规和规章执行情况等。
对本次专项执法检查行动期间发现的各类侵害女职工合法权益的违法行为，依法履行监管职责，排查化解矛盾，纠正违法行为，调动广大女职工的积极性和创造性，最大程度保障全区女职工合法权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境。

投诉电话：0395-2136010

源汇区劳动保障监察大队
2021年8月31日
编辑：溪流

关于启动源汇区女职工产假、薪资等劳动权益专项执法行动的公告
为切实保障女职工劳动保障权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境，漯河市源汇区劳动保障监察大队自2021年8月，在全区范围内开展为期两个月的保障女职工合法权益专项检查行动。
此次专项行动重点针对女职工较多的纺织业、服装制造业、化工、箱包、制鞋业、商业服务业、金融业以及社会关注度较高的高科技行业企业，以及近年来曾发生女职工权益维护问题的用人单位。
专项执法行动内容包括：用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》《河南省人口与计划生育条例》《河南省女职工劳动保护特别规定》情况，重点检查女职工产假、哺乳时间情况，孕期、哺乳期延长劳动时间和夜班劳动情况，女职工卫生费发放情况，女职工从事禁忌劳动情况；女职工劳动合同、工资支付和社会保险情况；用人单位关于女职工合法权益劳动保障制度规章情况；女职工权益保护专项集体合同签订情况；女职工产假待遇情况；女职工比较多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施情况；女职工组织建设、心理健康维护的情况；用人单位发布含有性别歧视性内容招聘信息的情况；其他有关女职工权益保护法律法规和规章执行情况等。
对本次专项执法检查行动期间发现的各类侵害女职工合法权益的违法行为，依法履行监管职责，排查化解矛盾，纠正违法行为，调动广大女职工的积极性和创造性，最大程度保障全区女职工合法权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境。

投诉电话：0395-2136010

源汇区劳动保障监察大队
2021年8月31日
编辑：溪流

关于启动源汇区女职工产假、薪资等劳动权益专项执法行动的公告
为切实保障女职工劳动保障权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境，漯河市源汇区劳动保障监察大队自2021年8月，在全区范围内开展为期两个月的保障女职工合法权益专项检查行动。
此次专项行动重点针对女职工较多的纺织业、服装制造业、化工、箱包、制鞋业、商业服务业、金融业以及社会关注度较高的高科技行业企业，以及近年来曾发生女职工权益维护问题的用人单位。
专项执法行动内容包括：用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》《河南省人口与计划生育条例》《河南省女职工劳动保护特别规定》情况，重点检查女职工产假、哺乳时间情况，孕期、哺乳期延长劳动时间和夜班劳动情况，女职工卫生费发放情况，女职工从事禁忌劳动情况；女职工劳动合同、工资支付和社会保险情况；用人单位关于女职工合法权益劳动保障制度规章情况；女职工权益保护专项集体合同签订情况；女职工产假待遇情况；女职工比较多的用人单位建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施情况；女职工组织建设、心理健康维护的情况；用人单位发布含有性别歧视性内容招聘信息的情况；其他有关女职工权益保护法律法规和规章执行情况等。
对本次专项执法检查行动期间发现的各类侵害女职工合法权益的违法行为，依法履行监管职责，排查化解矛盾，纠正违法行为，调动广大女职工的积极性和创造性，最大程度保障全区女职工合法权益，营造安全健康平等和谐的劳动环境。

投诉电话：0395-2136010

源汇区劳动保障监察大队
2021年8月31日
编辑：溪流

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