为推动新时代文明实践活动走深走实，六枝特区强引领、促服务，通过建章立制，凝聚共识，补强短板，强化督导办法，全面提升志愿服务号召力、执行力、服务力，增添“文明在行动·满意在贵州”活动信心和动能，有力有效提升六枝城市形象。

强化示范引领，提升组织“号召力”。强化组织保障，领导干部引领带动，发动全区上下积极行动起来，深入开展文明创建。一是领导高度重视。深刻认识新时代文明实践活动开展目的意义，成立工作领导小组，明确责任专班，建章立制，在统筹兼顾上下功夫。10月21日，特区主要领导主持召开“文明在行动·满意在贵州”活动工作推进会，下发六枝“文明在行动·满意在贵州”志愿服务活动通知，凝聚深入开展志愿服务活动共识。二是关键少数引领。特区领导主动担当作为，强化示范引领，组织干部职工深入社区，以志愿服务活动的形式努力提升六枝城市形象。10月21日下午，区委宣传部主要领导带领政协办、宣传部、司法局、中心客运站4家单位负责同志到塔山街道协商志愿服务工作，带动各区直单位深入联系包保单位开展志愿服务。三是强化工作保障。专题研究为中心城区街道各提供20万元保障经费，统一提供公益广告模板、上墙内容等给全区各级各部门使用，统一制作工作手册、市民公约、六盘水市文明行为促进条例5000余份、志愿服务马甲3000套等，分发给中心城区重点单位、重点乡（镇、街道）使用，确保活动顺利开展。

强化包保落实，提升队伍“执行力”。建立完善机制体制，强化专项督查，聚焦单位部门落实包保责任，打通志愿服务“最后一公里”。一是构建“三方同责”机制。印发《关于开展“文明在行动·满意在贵州”活动志愿服务工作的通知》，下发文明创建工作手册，明确街道、包保单位、社区三方责任，让各单位部门清晰掌握“文明在行动·满意在贵州”活动在城区、小区、主次干道等测评点的详细工作目标任务，做到让区、乡、村三级同频共振、统一行动。目前已明确中心城区22个社区分别由区直机关、企事业单位按照网格划分包保，平均每3至4个单位包保一个社区，明确四项志愿服务。二是丰富“两点报到”内容。以“文明在行动·满意在贵州”活动为契机，引导党员干部积极开展“双报到”工作，将文明社区环境整治、加强文明社区氛围营造、推动文明社区秩序提升、做好文明社区入户走访等工作纳入志愿服务调度；党员干部积极协调配合社区解决推进志愿服务工作在人员、经费保障等存在困难问题，常态化组织开展“新时代文明实践活动日”集中整治，确保志愿服务“红马甲”成为城区时时可感、处处可见的美丽风景线。三是严格“一杆到底”督导。抽调特区纪委特区监委、督查办、宣传部15名领导干部，组建服务保障“文明在行动·满意在贵州”3个专项督查领导小组，聚焦目标任务，强化补短板、强弱项，对包保工作开展全面督导指导，对工作开展迅速、效果明显的单位通报表扬，对行动迟缓、工作敷衍的通报批评，有力有效助推形成三方联动、齐抓共管文明实践工作良好局面。

强化担当作为，提升基层“服务力”。提高思想认识，强化履职尽责，整合社会资源，推进志愿服务走进千家万户。一是全员出动服务。全区18个乡（镇、街道）强化认识，主动作为，联系区直包保单位到社区开展志愿服务工作；第一时间发动全体干部职工，划分网格，按照“文明在行动·满意在贵州”活动工作手册内容，积极开展整脏治乱，宣传发动等工作，在服务实践中积极发现反馈困难问题，借力包保单位能力加强整改。如10月22日，区委宣传部志愿服务队22名志愿者到塔山街道电厂居委会报道，深入网格开展志愿服务活动，帮助居委会统一制定新时代文明宣传上墙内容。二是全力整合资源。中心城区街道社区用好“三方同责”包保机制，全面整合区直单位、街道、社区三方资源，将干部职工、保洁员、注册志愿者、青少年学生等人员群体统筹组织起来，制定志愿服务工作计划，定期不定期深入村（居）开展文明创建、环境整治、政策宣传等志愿服务工作，目前全区注册志愿者9.5万余人，区直部门和乡（镇）街道实现干部职工注册志愿者全覆盖，广大志愿者切实做到社区吹哨，部门报到，促进志愿服务真正为社区文明创建带来实际改观。三是全面宣传引导。加强“文明在行动·满意在贵州”活动宣传，深入挖掘辖区民众力量，以志愿者带动示范的作用，号召广大群众积极参与，营造“人人参与，户户享有”的文明新风尚；乡（镇、街道）用好宣传橱窗、文明劝导员、单位微博微信、公众号等平台渠道，加强新时代文明行为促进条例、志愿服务活动、移风易俗等宣传，全力打造全区环境优美、秩序优良、服务优质的基层管理氛围，有效促进辖区范围环境卫生整洁化、公共秩序规范化、居民素质文明化。

通讯员：黄树生  宋宜霖

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